2025-11-26
参加者として、私は会社の毎月 21 日のリバース フィードバック デーを共有する必要があります。本物のリラクゼーションと温もりに満ちています。
21日午後、会議室に意見箱が設置される。全員が会社に最も改善してほしいことを 3 つ匿名で紙片に書きます。すべての伝票を集めた後は、厳格なプロセスは必要ありません。みんな座って気軽におしゃべりしています。リーダーたちも参加します。今日、人々は自由に発言し、それぞれの提案をどのように実践するかについて話し合います。同僚は伝票を一枚ずつ読みます。願いには、毎月のリラックスしたチーム活動、アフタヌーンティーのお気に入りの軽食だけでなく、オフィスに新鮮な花が欲しいという願いも含まれます。より魅力的な新年カレンダーを求める人もいれば、仕事以外の交流をもっと求める人もいます。どれも現実的な小さな願いです。
スナックや生花に関する提案を読むと、誰かがすぐに信頼できるサプライヤーを推薦しました。チームの活動について話すと、全員が次々と声を上げました。私たちは次のイベントで KTV を歌うことにすぐに決まり、リーダーたちはすぐに承認しました。
匿名の小さな願いとして始まったものが、チャットを通じて集団的な期待へと変わりました。また、同僚の距離も近くなりました。
私たちはこのようなリバースフィードバックデーは素晴らしいと心から思っています。そうすることで自分の意見を言えるようになり、会社から評価されていると感じることができます。進んで耳を傾け、職場環境をより快適にするチームと働くことで、より強い帰属意識が生まれます。来月21日の予約をすでに楽しみにしています!